徐州工業(yè)職業(yè)技術(shù)學(xué)院2018年公開招聘公告

發(fā)布日期： 2018-05-25    稿件來源：事業(yè)單位人事管理處   轉(zhuǎn)載：展圖教育

蘇人社事招公告核[2018]60號

    為更好地選拔優(yōu)秀人才，充實教師隊伍，優(yōu)化師資結(jié)構(gòu)，徐州工業(yè)職業(yè)技術(shù)學(xué)院（全額撥款事業(yè)單位，網(wǎng)址：http://www.xzcit.edu.cn）現(xiàn)面向社會公開招聘優(yōu)秀人才。根據(jù)《江蘇省事業(yè)單位公開招聘人員辦法》等規(guī)定，現(xiàn)將有關(guān)事項公告如下：

    一、報考條件

    1.具有中華人民共和國國籍，遵守中華人民共和國憲法和法律。

    2. 熱愛高等教育事業(yè)，遵紀(jì)守法，品行端正，團結(jié)同志，廉潔奉公；

    3.適應(yīng)崗位要求的身體條件，碩士研究生年齡要求在35周歲以下，即1983年1月1日（含）以后出生；博士研究生年齡要求在40周歲以下，即1978年1月1日（含）以后出生。

    4.具備報考崗位要求的資格條件（詳見附件）。

    5.應(yīng)聘者均須有國家認(rèn)可的學(xué)歷和相應(yīng)學(xué)位，且必須與所需專業(yè)相對應(yīng)；應(yīng)屆畢業(yè)生應(yīng)于2018年12月31日前取得相應(yīng)學(xué)歷學(xué)位證書；留學(xué)歸國人員須在考核之前取得教育部留學(xué)服務(wù)中心出具的《國（境）外學(xué)歷學(xué)位認(rèn)證書》。

    6.取得祖國大陸全日制普通高校學(xué)歷的臺灣學(xué)生、取得祖國大陸承認(rèn)學(xué)歷的其他臺灣居民，應(yīng)聘時按蘇人社發(fā)[2012]418號文件有關(guān)規(guī)定執(zhí)行。

    二、報名

    （一）報名辦法、時間

    崗位表A為長期招聘崗位表。招聘公告發(fā)布15個工作日之后即根據(jù)報名情況組織考核工作，崗位招滿即止，未招滿崗位繼續(xù)接受報名，未招滿崗位報名有效期截止至2018年12月29日。學(xué)校將及時公布招聘結(jié)果。崗位表B為短期招聘崗位表。

    應(yīng)聘人員通過“江蘇省屬事業(yè)單位公開招聘平臺”報名，照片上傳、資格初審，均通過網(wǎng)絡(luò)同步進行。報名網(wǎng)址：http://sydwzk.jshrss.gov.cn（江蘇省屬事業(yè)單位公開招聘平臺）。

    1.崗位表A

    報名、照片上傳時間：2018年5月15日9:00-12月29日16:00；

    資格初審時間：2018年5月15日9:00-12月30日16:00。

    2.崗位表B

    報名、照片上傳時間：2018年5月29日9:00-6月7日16:00；

    資格初審時間：2018年5月29日9:00-6月7日22:00。

    （二）網(wǎng)上確認(rèn)

    1.崗位表A應(yīng)聘人員網(wǎng)上提交報名信息24小時后（周末、節(jié)假日時間順延），可到報名網(wǎng)站查詢是否通過資格初審。

    2.本次公開招聘不收報名費和考試費。

    3.未按時在網(wǎng)上確認(rèn)報名資格、上傳照片的視為報名無效。

    （三）報名注意事項

    1．應(yīng)聘人員按崗位要求和網(wǎng)上提示，如實填寫有關(guān)信息，并上傳本人近期免冠正面二寸（35×45毫米）證件照，jpg格式，大小為20Kb以下。學(xué)校根據(jù)應(yīng)聘人員提供的信息進行審核。應(yīng)聘人員弄虛作假的，一經(jīng)查實，即取消應(yīng)聘資格。

    2．長期招聘崗位不設(shè)開考比例；短期招聘崗位開考比例為1︰3，如未達到開考比例，將核減或取消該招聘崗位，并在省人力資源社會保障網(wǎng)上公告。

    3．應(yīng)聘人員只能從崗位表選擇一個崗位報名。資格初審?fù)ㄟ^后，不可更改報名信息。未通過資格初審的應(yīng)聘人員，在報名期內(nèi)，可以改報符合資格條件的其他崗位。應(yīng)聘人員要使用在有效期內(nèi)的第二代居民身份證進行報名，報名與復(fù)審、考試使用的身份證必須一致。

    4. 應(yīng)聘人員在報名時請在“學(xué)習(xí)及工作經(jīng)歷”欄中補充填寫自己的研究方向、主要的論文著作（注明期刊名稱，年、期和起止頁碼，并標(biāo)明是第一作者或獨立作者或通訊作者〔導(dǎo)師為第一作者〕等信息）和研究課題（注明主持或參與以及排名、科研經(jīng)費等信息），未填寫論文及課題情況的視作無相關(guān)科研成果。

    5.有下列情形之一的，不得應(yīng)聘：

    ①現(xiàn)役軍人、普通高校在讀非應(yīng)屆畢業(yè)生；

    ②應(yīng)聘人員與招聘單位負(fù)責(zé)人員有夫妻關(guān)系、直系血親關(guān)系、三代以內(nèi)旁系血親關(guān)系或者近姻親關(guān)系的，以及應(yīng)聘人員與現(xiàn)有在崗人員存在上述關(guān)系，到崗后又有直接上下級領(lǐng)導(dǎo)關(guān)系的；

    ③尚未解除紀(jì)律處分或者正在接受紀(jì)律審查的人員、刑事處罰期限未滿或者涉嫌違法犯罪正在接受調(diào)查的人員；

    ④國家和省另有規(guī)定不得應(yīng)聘到事業(yè)單位有關(guān)崗位的人員。

    三、考試辦法

    （一）資格復(fù)審

    復(fù)審工作在考試前進行，復(fù)審不通過人員不得參加考試。復(fù)審時須查看應(yīng)聘人員有關(guān)材料的原件（同時提供復(fù)印件）。

    1.最高學(xué)歷、學(xué)位證書，身份證；

    2.國內(nèi)應(yīng)屆畢業(yè)生須提供所在院校出具《畢業(yè)生雙向選擇就業(yè)推薦表》、成績單；

    3.取得國（境）外學(xué)歷學(xué)位的還需提供教育部留學(xué)服務(wù)中心出具的《國（境）外學(xué)歷學(xué)位認(rèn)證書》；

    4.本人真實的教學(xué)與研究方向、科研成果及獎勵情況、主要論文論著的列表（注明期刊名稱，年、期和起止頁碼）及能體現(xiàn)個人科研水平的科研成果（原件）；

    5.崗位所要求的其他相關(guān)材料（如職稱證書、資格證書、獲獎證書等）。

    （二）考試方式

    1.A表中崗位考核方式為：試講和面試。

    ①試講主要測試應(yīng)聘人員的教育教學(xué)能力。具體試講辦法將通過電子郵件或電話等方式告知應(yīng)聘人員。試講滿分為100分，合格線為60分，試講成績由主評委當(dāng)場通知應(yīng)聘人員。在試講成績合格人員中，從高分到低分按各招聘崗位擬聘用人數(shù)1：3的比例確定參加面試人選，達不到1:3比例的按實際合格人數(shù)進入面試。

    ②面試主要測試應(yīng)聘者與崗位相適應(yīng)的專業(yè)知識及專業(yè)技術(shù)技能，面試按照徐州工業(yè)職業(yè)技術(shù)學(xué)院制定的面試辦法執(zhí)行。面試總分為100分，合格線為60分，面試成績由主評委當(dāng)場告知應(yīng)聘人員。

    2.B表中崗位1考核方式為：試講+面試。

    ①試講主要測試應(yīng)聘人員的教育教學(xué)能力，對課堂教學(xué)目標(biāo)、教學(xué)內(nèi)容、教學(xué)方法、教學(xué)組織及教學(xué)效果做出評價。具體試講辦法將通過電子郵件或電話等方式告知應(yīng)聘人員。試講滿分為100分，合格線為60分，試講成績由主評委當(dāng)場通知應(yīng)聘人員。在試講成績合格人員中，從高分到低分按各招聘崗位擬聘用人數(shù)1：3的比例確定參加面試人選。

    ②面試主要測試應(yīng)聘者與崗位相適應(yīng)的專業(yè)知識及專業(yè)技術(shù)技能，面試按照徐州工業(yè)職業(yè)技術(shù)學(xué)院制定的面試辦法執(zhí)行。面試總分為100分，合格線為60分，面試成績由主評委當(dāng)場告知應(yīng)聘人員。

    3.B表中崗位2-5考核方式為：筆試和面試。

    ①筆試：筆試內(nèi)容主要測試應(yīng)聘者與崗位相適應(yīng)的知識，不指定大綱和教材。具體時間、地點及相關(guān)事宜在徐州工業(yè)職業(yè)技術(shù)學(xué)院人事處網(wǎng)站（網(wǎng)址：http//www.rsc.xzcit.cn）

    “公告通知”欄查詢。筆試滿分為100分，合格線為60分。在筆試成績合格人員中，從高分到低分按各招聘崗位擬聘用人數(shù)1：3的比例確定參加試講人選，不足比例的，按合格線以上實有人數(shù)確定。參加試講人員的考生筆試成績在徐州工業(yè)職業(yè)技術(shù)學(xué)院人事處網(wǎng)站公布，其余考生筆試成績憑身份證號在該網(wǎng)站查詢。

    ②面試主要測試應(yīng)聘者與崗位相適應(yīng)的專業(yè)知識及專業(yè)技術(shù)技能，面試按照徐州工業(yè)職業(yè)技術(shù)學(xué)院制定的面試辦法執(zhí)行。B表中崗位2“國際交流學(xué)院”輔導(dǎo)員另加英語口語交流考試。面試總分為100分，合格線為60分，面試成績由主評委當(dāng)場告知應(yīng)聘人員。

    4.最終總成績計算方法：

    采用百分制計算應(yīng)聘人員總成績，總成績滿分為100分。報考崗位最終總成績計算方法：

    A表崗位最終成績＝試講成績×50%+面試成績×50%。

    B表崗位1最終成績＝試講成績×50%+面試成績×50%。

    B表崗位2-5最終成績＝筆試成績×50%+面試成績×50%。

    5.每期招考工作（長期招聘崗位自考核之日起至公示擬聘用人選名單，短期招聘崗位自報名截止之日起至公示擬聘用人選名單）計劃在60個工作日內(nèi)完成。

    四、體檢考察及聘用

    考試結(jié)束后，在最終總成績考試合格人員中，按招聘崗位擬招聘人數(shù)1：1的比例從高分到低分確定參加體檢人員。體檢標(biāo)準(zhǔn)參照《國家公務(wù)員錄用體檢通用標(biāo)準(zhǔn)（試行）》執(zhí)行，并需符合江蘇省教師資格認(rèn)定體檢要求。因體檢不合格等原因出現(xiàn)招聘崗位空缺時，依次遞補人員參加體檢。

    對體檢合格人員由學(xué)校組織考察，并根據(jù)考核、體檢和考察結(jié)果，確定擬聘用人員名單。擬聘用人員名單將在江蘇省人力資源和社會保障網(wǎng)站及徐州工業(yè)職業(yè)技術(shù)學(xué)院人事處網(wǎng)站上公示7個工作日。公示內(nèi)容包括招聘單位、崗位名稱、擬聘用人員姓名、現(xiàn)工作或?qū)W習(xí)單位、招聘考試的最終總成績、排名等。因考察不合格等原因出現(xiàn)招聘崗位空缺時，不再遞補。

    對公示無異議人員，經(jīng)省人力資源和社會保障部門備案后，由徐州工業(yè)職業(yè)技術(shù)學(xué)院為其辦理有關(guān)聘用手續(xù)，并與其簽訂聘用合同。在學(xué)校規(guī)定時間內(nèi)未與學(xué)校簽訂聘用合同或在職人員未提供與原單位解除聘用關(guān)系證明或應(yīng)屆畢業(yè)生在規(guī)定時間不能取得學(xué)歷學(xué)位證書的，取消聘用資格。初次就業(yè)的聘用人員試用期為12個月，其他聘用人員實行6個月試用期，試用期滿考核合格，予以定崗定級；考核不合格者，取消聘用資格，解除聘用合同。

    五、招聘政策咨詢

    相關(guān)政策咨詢請聯(lián)系徐州工業(yè)職業(yè)技術(shù)學(xué)院人事處。

    招聘政策咨詢電話：0516-85782015

    聯(lián)系人：蘇老師

    六、招聘工作監(jiān)督

    徐州工業(yè)職業(yè)技術(shù)學(xué)院紀(jì)委監(jiān)察部門對此次招聘工作進行紀(jì)律監(jiān)督。

    紀(jì)檢監(jiān)督電話：0516-85782200

    聯(lián)系人：朱老師

    七、招聘工作舉報

    江蘇省教育廳、江蘇省人力資源和社會保障廳接受事業(yè)單位公開招聘工作舉報。

    1.江蘇省教育廳

    舉報信箱：jytrsc@ec.js.edu.cn

    舉報電話、傳真：025-83335135

    2、江蘇省人力資源和社會保障廳

    舉報信箱：syzpjb@jshrss.gov.cn

    舉報電話、傳真：025-83236075

    附件1：徐州工業(yè)職業(yè)技術(shù)學(xué)院2018年公開招聘教師崗位表A

    附件2：徐州工業(yè)職業(yè)技術(shù)學(xué)院2018年公開招聘教師崗位表B

                                                           徐州工業(yè)職業(yè)技術(shù)學(xué)院

                                                                2018年5月25日

 附件：

    徐州工業(yè)職業(yè)技術(shù)學(xué)院2018年公開招聘工作人員崗位表（A）.xls

    徐州工業(yè)職業(yè)技術(shù)學(xué)院2018年公開招聘工作人員崗位表（B）.xls